


Brighton Real Estate adalah private company yang ketika artikel ini ditulis sudah memiliki:
Membangun & mengembangkan ekosistem layanan yang mampu men-support ribuan agents yang tersebar di puluhan kota di Indonesia.

| Problem Framing | Facilitating | Organization Development | |
|---|---|---|---|
| Konteks | Merasa perlu berubah untuk mencapai target tertentu |
||
| Manfaat Utama | Menemukan framework untuk mengidentifikasi “the real problems” | Menemukan insight (actionable ideas) | Pendampingan menyeluruh mencapai business strategy |
| Sumber Insight | Hasil diskusi | 80% peserta meeting 20% Fasilitator | Multiple sources Keunikan organisasi Anda - Coach's experience - Dsb. |
| Best Use | Problem solving | Isu-isu strategis: • Strategic planning meeting • Problem solving meeting • Etc. | Membangun pola kinerja organisasi untuk mencapai strategic business goals & needs |
Langkah awal dari program facilitating, coaching, dan organization development |
|||
| Metode | Fact-based, Focused 1 on 1 or group discussion | Active discussion (offline) Sticky notes, papan tulis, dsb. (online) Zoom whiteboard & laptop | Bekerja sama melalui • Workshops • Data analysis • Team analysis • System building • Dan lain sebagainya |
| Durasi | 1 – 3 pertemuan (@maks . 90 menit) | 60 – 90 menit/sesi, 1 – 4 sesi/kontrak | Minimal 6 bulan |
| Investment | Rp.2.599.500 (individual) Rp. 4.198.500 (organisasi) | Rp.12.858.000 Di akhir kontrak | Varied based on project's complexity |
| Problem Framing | |
|---|---|
| Konteks | Merasa perlu berubah untuk mencapai target tertentu |
| Manfaat Utama | Menemukan framework untuk mengidentifikasi “the real problems” |
| Sumber Insight | Hasil diskusi |
| Best Use | Problem solving |
| Langkah awal dari program facilitating, coaching, dan organization development | |
| Metode | Fact-based, Focused 1 on 1 or group discussion |
| Durasi | 1 – 3 pertemuan (@maks . 90 menit) |
| Investment | Rp.2.599.500 (individual) Rp. 4.198.500 (organisasi) |
| Facilitating | |
|---|---|
| Konteks | Merasa perlu berubah untuk mencapai target tertentu |
| Manfaat Utama | Menemukan insight (actionable ideas) |
| Sumber Insight | 80% peserta meeting 20% Fasilitator |
| Best Use | Isu-isu strategis: • Strategic planning meeting • Problem solving meeting • Etc. |
| Metode | Active discussion (offline) Sticky notes, papan tulis, dsb. (online) Zoom whiteboard & laptop |
| Durasi | 60 – 90 menit/sesi, 1 – 4 sesi/kontrak |
| Investment | Rp.12.858.000 Di akhir kontrak |
| Organization Development | |
|---|---|
| Konteks | Merasa perlu berubah untuk mencapai target tertentu |
| Manfaat Utama | Pendampingan menyeluruh mencapai business strategy |
| Sumber Insight | Multiple sources Keunikan organisasi Anda - Coach's experience - Dsb. |
| Best Use | Membangun pola kinerja organisasi untuk mencapai strategic business goals & needs |
| Metode | Bekerja sama melalui • Workshops • Data analysis • Team analysis • System building • Dan lain sebagainya |
| Durasi | Minimal 6 bulan |
| Investment | Varied based on project's complexity |